在伍道，每個員工都享有培訓和充電的機會。人力資源部會根據員工職業發展規劃，定期組織各種性質的培訓，如制圖規范、繪圖技巧等技能培訓， 理論提升等課程培訓，專為"精英人才"設立的管理培訓等一整套完善的培訓體系。
在伍道，有發展潛力的員工將獲得更多的培訓機會。伍道還鼓勵員工在興趣領域繼續發展和提升，提供包括考察、沙龍及活動方面的培訓，不僅給予研究經費支持還提供技術交流平臺。
伍道學院
伍道學院思慮長遠，注重學術素養的培養，統籌管理日常教學工作，建立培訓體系，打造高績效團隊，提高整體業務能力，支持戰略落地、業務發展以及員工成長。相信會為公司的設計品質提供強有力的后盾。
職業發展規劃
伍道人力資源部會幫助員工進行職業生涯規劃。員工先進行自我評估，人力資源部進行能力模型測評，根據兩者的結合，幫助員工制定短期、中期、長期的目標。公司有明確的崗位職級的定級標準，給予了員工清晰的發展方向。
培訓體系
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專業職稱
資格培訓
分類項目考察
其他培訓
出國考察
教育津貼
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內部培訓
晨課培訓： 沙龍主題活動 管理培訓： 項目流程管理
時間管理
溝通技巧
商務禮儀技術培訓： 規范與制圖標準
建筑類型
作品及理論分享
